一、補(bǔ)繳規(guī)定：

1、以個(gè)人名義參保的：如果醫(yī)保社保補(bǔ)繳不進(jìn)行，只有由單位原因造成的漏繳才能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，并且補(bǔ)繳五險(xiǎn)。如果單位沒有做申報(bào)（沒有給開戶）的只能補(bǔ)繳養(yǎng)老；

2、繳費(fèi)單位（不含個(gè)體、自由職業(yè)者）漏繳職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的需要帶職工檔案、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊、補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)申請表、勞動合同、工資發(fā)放明細(xì)表等，到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)**基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)案補(bǔ)繳。

二、繳費(fèi)比例：

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位20%，個(gè)人8%；

2、醫(yī)療保險(xiǎn)：單位8%，個(gè)人2%；

3、失業(yè)保險(xiǎn)：單位2%，個(gè)人1%；

4、工傷保險(xiǎn)：全都是由單位負(fù)責(zé)的，在1%左右，個(gè)人不需要繳納；

5、生育保險(xiǎn)：是由單位負(fù)責(zé)的，約1%，無需個(gè)人去交。

社保包含哪些保險(xiǎn)

1、職工個(gè)人社保：也就是用戶常常聽見的五險(xiǎn)。包含了醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)；

2、居民社保：包含醫(yī)保與養(yǎng)老保險(xiǎn)。

社保里面的醫(yī)療保險(xiǎn)能報(bào)銷平時(shí)就醫(yī)產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)；養(yǎng)老保險(xiǎn)，退休后可以領(lǐng)到養(yǎng)老金；生育保險(xiǎn)最大的功效在于可以報(bào)銷生孩子的花費(fèi)，還能在休產(chǎn)假時(shí)，領(lǐng)到生育津貼；工傷保險(xiǎn)可以報(bào)銷工作上負(fù)傷造成的開銷；最終是失業(yè)保險(xiǎn)，失業(yè)的時(shí)候的醫(yī)療保險(xiǎn)無需繳費(fèi)也可以正?？床?bào)銷。

個(gè)人如何補(bǔ)繳社保

1、個(gè)人繳納社保時(shí)，以前就有斷繳的狀況。許多靈活就業(yè)參保人員在繳納社保的過程中由于沒有收益等因素造成社保斷繳，在2018年社保改為稅務(wù)部門征繳以后，許多地區(qū)公布了最終補(bǔ)繳通知，假如以前社保有斷開的狀況，個(gè)人是可以進(jìn)行補(bǔ)繳的，但是關(guān)于社保補(bǔ)繳的政策愈來愈嚴(yán)，許多地區(qū)都取消了社保補(bǔ)繳，實(shí)際上還能不能再次補(bǔ)繳，還需要以當(dāng)?shù)氐恼邽闃?biāo)準(zhǔn)；

2、許多工薪族會因?yàn)閾Q工作、離職等因素造成社保斷繳，一般情形下，職工社保斷繳時(shí)間不超過3個(gè)月的，個(gè)人是可以申請補(bǔ)繳的，假如社保斷繳時(shí)間超出三個(gè)月，那么個(gè)人社保工資待遇便會受影響，例如診療保險(xiǎn)斷繳時(shí)間超出三個(gè)月，那么需要再次繳納醫(yī)療保險(xiǎn)滿半年后才可以恢復(fù)醫(yī)療保險(xiǎn)；

3、如果是單位緣故沒有準(zhǔn)時(shí)給職工繳納社保，或不小心漏繳個(gè)人社保造成社保斷繳的，那么可以由單位出示有關(guān)證明向本地社會保險(xiǎn)單位申請補(bǔ)繳。假如職工已經(jīng)與單位簽署正規(guī)勞動合同，那么依照規(guī)定，職工入職30日內(nèi)需要**社會保險(xiǎn)參保手續(xù)。假如單位沒有給職工繳納社保，那么職工可以申請勞動仲裁，規(guī)定公司給個(gè)人補(bǔ)繳社保，通過勞動仲裁后，單位需要把未給職工繳納的社保一次性補(bǔ)繳。

本文主要寫的是社保補(bǔ)繳新規(guī)定2021繳費(fèi)比例有關(guān)知識點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。