2023年社?；鶖?shù)是多少

一、2020全國(guó)社保最低基數(shù)

我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)主要有養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、以及生育保險(xiǎn)五種，在繳費(fèi)比例方面2019年和2018年并沒有什么變化，依然是個(gè)人只需要承擔(dān)養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)，承擔(dān)比例分別是8%;2%;1%;單位需要承擔(dān)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、以及生育保險(xiǎn)五種，承擔(dān)比例分別為20%;10%;2%;0.5-2%%;1%;繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)各個(gè)地區(qū)上一年度的社平均工資來確定的，最低繳費(fèi)基數(shù)為60%，最高為300%，不過對(duì)于參加職工社保的人員來說，2019年由稅務(wù)部門征收保費(fèi)后，參保單位及個(gè)人必須嚴(yán)格按照個(gè)人實(shí)際工資收入來選擇繳費(fèi)基數(shù)。

靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)各個(gè)地區(qū)上一年度的社平均工資來確定的，參保人員可根據(jù)個(gè)人情況自由選擇60%;80%;100%;200%;300%五個(gè)繳費(fèi)檔次。

2019年吉林市社保繳費(fèi)基數(shù)

社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，比如社會(huì)平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。上海市2004年的情況為例，2003年社會(huì)月平均工資是1847元。繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算方法：

一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。

（1）職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù)；

（2）職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù)；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確的

2019年內(nèi)蒙古繳費(fèi)基數(shù)公布

（一）單位以全部職工繳費(fèi)工資之和為基數(shù)，按盟市根據(jù)支付需要和不低于工資總額的3%的積累率所確定的比例繳納。

（二）職工以個(gè)人繳費(fèi)工資為基數(shù)，從本方案實(shí)施起按上年度月平均工資3%的比例由單位從其工資中代為扣繳。本人繳費(fèi)的比例每?jī)赡暝黾右粋€(gè)百分點(diǎn)，最終達(dá)到本人繳費(fèi)的工資基數(shù)的8%。

（三）單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支，個(gè)人繳費(fèi)部分不列入所得稅的基數(shù)。

（四）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金如遇支付發(fā)生困難時(shí)，由同級(jí)***給予補(bǔ)貼。